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近日，红门智能科技股份有限公司浦西经销商（以下简称上海浦西红门）在上海工会组织的课题论文竞赛中，凭借一篇论述红门企业文化的文章《关于推进企业单位职工教育培训和企业文化团队建设的调研》斩获上海总工会课题论文比赛一等奖。
上海浦西红门
上海工会每年都会组织各单位进行不同课题调研，通过论文比赛，对课题进行研究，为工会指定政策提供理论依据。上海浦西红门课题小组由人事经理欧阳晓斌主导，课题组成员包括杨玉双、陈李勇、王辉。上海浦西红门课题小组的论文首先分析了红门注重员工职业培训、提升员工各方面素质的现状，以及在企业文化建设方面做出的多方面努力。红门的职工培训和企业文化带来三大启示：建立群策群力的管理团队、重视人才的招揽和培养、建设一支企业文化管理推广团队。这篇论文*终斩获上海工会课题论文一等奖，为红门赢得荣誉。
上海浦西红门
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多年来上海浦西红门在吴捷总经理的*之下，业绩多年连续名列前茅。不仅业绩表现突出，上海浦西红门的文化建设也不落人后。此番课题论文荣获上海工会一等奖，充分证明了上海浦西红门“能文能武”，不仅能在市场上为红门开疆扩土，创造*业绩；在文化上也能为红门增光添彩，锦心绣口传播积*向上的红门企业文化。
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